Disposant d'un maillage territorial très fin, la Croix-Rouge française est à la tête de 624 établissements et services sanitaires, sociaux, médico-sociaux et de formation. Ces établissements, dédiés au soin et à l'accompagnement, visent à redonner aux personnes accompagnées le pouvoir d'agir.
La stratégie 2030 de la Croix-Rouge française entend faire de ces établissements les lieux incontournables de la résilience des populations. Développant une vision singulière du «prendre soin», ancrée dans la prévention et dans une approche psychosociale, ces établissements participent à la résilience des populations en situation de vulnérabilité : toute petite enfance, enfance à protéger, grand âge, handicap, maladie, exclusion…
Mobilisables en cas de crise, ces établissements sont également des acteurs majeurs de la résilience des territoires, comme ils l'ont démontré lors de la crise sanitaire ou, plus récemment, lors de la guerre en Ukraine. Face à la multiplication des crises, ils ont ainsi vocation à participer à la réponse à l'urgence, en devenant des sources de résilience et en favorisant l'engagement de tous.
Engagés ensemble depuis 160 ans
En 1859, un jeune Suisse du nom d'Henry Dunant découvre le champ de bataille de Solferino en Italie, les horreurs de la guerre, les blessés abandonnés à leurs souffrances...
Après avoir lui-même organisé les secours, Henry Dunant propose de créer des sociétés de secours civiles susceptibles de se préparer, en temps de paix, à venir en aide à tous les soldats blessés et malades sans distinction. Grâce à une détermination et une volonté sans faille, il réussit en quatre ans à peine à convaincre les puissants qu'un monde de progrès ne peut se passer de fraternité, de solidarité. La Croix-Rouge est née…
A l'occasion des 160 ans de la création de la Croix-Rouge française, nous souhaitons réaffirmer l'engagement unique de nos établissements au service de la résilience des personnes et de la société.
Au sein de l'équipe transformation de la direction générale adjointe, en charge du développement des établissements et en lien avec les équipes de la communication et celle des archives de la Croix-Rouge française, le stage consiste à réaliser des frises historiques des établissements de la Croix-Rouge française (1864-2024… 2030), à accompagner leur diffusion à l'occasion des 160 ans de l'association et plus globalement à porter des actions de valorisation de l'action de nos établissements au sein de l'association.
Cette mission fera appel à la fois à vos compétences de synthèse et d'analyse du patrimoine culturel de la Croix-Rouge française et à vos capacités à valoriser cette matière par tous canaux (frise, print, digital) de manière pédagogique et impactante.
Sous la responsabilité du chef de projet, votre mission s'articule autour des missions suivantes :
Recherche documentaire :
En étroite collaboration avec le service des archives nationales, recenser les documents et productions en lien avec l'engagement des établissements de la Croix-Rouge française au niveau global et au niveau de chaque type d'établissement (petite enfance, protection de l'enfance, personne en situation de handicap, personnes âgées, institut de formation, lutte contre les exclusions, sanitaire)
Synthétiser la production et proposer une manière impactante de valoriser ces contenus.
Production de support de communication :
En lien avec la direction de la communication et les initiatives de l'association à l'occasion des 160 ans de l'association, produire les supports de communication permettant de valoriser les éléments identifiés dans la recherche documentaire, notamment sous la forme de frises chronologiques de l'histoire des établissements Croix-Rouge et une déclinaison sous forme de de supports print et digitaux.
Appui à l'équipe sur la production de "fiches établissement"
Récolte de donnée et production de documents de synthèse de l'activité et impact de chaque établissement
Date de prise de poste souhaitée
15 janvier 2024
Informations pratiques liées au poste
Stage conventionné de 6 mois à partir de janvier 2024
Indemnisation légale, 50% de remboursement du pass Navigo et part employeur pour les déjeuners au restaurant d'entreprise.
Poste situé au Campus Croix-Rouge, 21 rue de la Vanne à Montrouge (92).
- Entreprise : Laboratoire d'analyses médicalesProfil : Infirmier H/FLieux : Bretigny sur Orge (91)Contrat : CDIHoraires : Matins + 2 après midiRoulement : Lundi au Vendredi + 1 samedi sur 2Rémunération : entre 2 100€ brut/mois à 2 400€ brut/moisAvantages : Tickets restaurants + Prime participation ...
Missions : - Immuno-Hématologie : - Assurer le traitement pré-analytique des échantillons : réceptionner, contrôler et trier les tubes et les demandes d'analyses - Effectuer les analyses de routine manuellement et/ou sur automates Réaliser la validation analytique des résultats - Editer les ...
Pour notre client, un CH public dans le Nord-Est de la France, proche de Metz et Luxembourg, nous recherchons Un/Une Pédiatre. - Exigences & attentes : - • Être une personne ressortissante de l’Union Européenne. - • Posséder un diplôme de Docteur en médecine et de spécialité acquis dans une univ...
Emploi Pharmacien H/F - Lesneven 29 - - Une officine située à Lesneven recherche un pharmacien H/F pour compléter ses effectifs, dans le cadre d’un CDI à temps plein. - - Au sein de cette pharmacie engagée dans la qualité depuis près de 10 ans, votre activité sera principalement orientée sur la ge...
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