Pharmacie Hospitalière Adjoint

RÉFÉRENCE : PC003071

PROFESSION RECHERCHÉE : Pharmacie Hospitalière Adjoint

LOCALISATION : 42 Loire HAD

ACTIVITÉ :

Présentation

Le Groupe est depuis plus de 70 ans un prestataire de santé à domicile (PSAD) avec un engagement fort, à savoir permettre aux patients de bénéficier d’un accompagnement de qualité tout en restant chez eux. Avec plus de 500 collaborateurs engagés et une présence en Auvergne-Rhône-Alpes et Occitanie, l'établissement assure : 

• L’assistance médico-technique dans les domaines respiratoire, ventilatoire, oxygénothérapie, insulinothérapie, nutrition entérale et parentérale et le MAD (matériel de maintien à domicile).
• L’accompagnement médico-social, via le SAMSAH (service d’accompagnement médico-social pour adultes handicapés), le SESCO (service d’évaluation des situations complexes) et des établissement d’accueil médicalisé (EAM) et maison d’accueil spécialisée (MAS) ainsi qu’un foyer logement « Les grands arbres ».
• L’hospitalisation à domicile qui permet d’éviter ou de raccourcir une hospitalisation avec hébergement. Elle assure, au domicile du patient, des soins médicaux et paramédicaux, continus et coordonnés. Les soins délivrés en hospitalisation à domicile se différencient de ceux habituellement dispensés à domicile par leur complexité, leur durée et la fréquence des actes. Les établissements d’HAD sont des établissements de santé, soumis aux mêmes obligations que les établissements hospitaliers avec hébergement. Elle intervient à la demande des médecins de ville ou hospitaliers, auprès des patients, dans le cadre d’une prise en charge globale et coordonnée avec les professionnels libéraux. Ces prises en charge de l’adulte et de la personne âgée concernent notamment les soins de support et soins palliatifs, les plaies chroniques et des prises en charge nécessitant un support technique et médical.

Dans le cadre du développement de son activité d’hospitalisation à domicile (adulte, pédiatrique et périnatale), l'HAD recrute un pharmacien adjoint en CDI à temps partiel pour sa PUI.

Vos missions en quelques mots  : Sous la responsabilité du pharmacien gérant, vous collaborez avec une équipe composée de préparateurs en pharmacie et d’un magasinier.

• Analyse pharmaceutique : participer à l’analyse des prescriptions médicales en lien avec les prescripteurs et les équipes de soins, afin de sécuriser et d’optimiser la prise en charge médicamenteuse.
• Gestion pharmaceutique : contribuer à l’approvisionnement, à la gestion des stocks et à la dispensation des médicaments et dispositifs médicaux.
• Sécurité et conformité : veiller au respect de la réglementation et participer à la traçabilité des délivrances et au suivi des produits soumis à réglementation.
• Qualité : s’impliquer dans le management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse et dans la sécurisation des pratiques.
• Instances : prendre part aux réunions institutionnelles, notamment le COMEDIMS.
• Développement : s’associer aux réflexions et actions liées au futur projet de PUI inter-sites.

Infos pratiques

• Contrat : CDI – Temps partiel – Statut cadre.
• Rythme de travail : jours définis en concertation, travail en journée, sans astreinte.
• Rémunération : en fonction du profil.

Qualification requise :

• Docteur en pharmacie hospitalière ou justifiant d’une expérience en PUI (conformément au décret de mai 2017).
• Compétences attendues : adaptabilité, rigueur, sens du travail en équipe, qualités relationnelles et pédagogiques.

Qualités professionnelles : 

• Vous savez faire évoluer l’activité et le service rendu en ayant comme objectif la qualité et la sécurité des soins. 
• Diplomate et communicant, vous aimez fédérer des équipes autour de projets communs.

Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d'équipe, dynamisme et implication.

Infos complémentaires

• Un cadre de travail humain, au sein d’un groupe associatif à but non lucratif
• Une épargne salariale correspondant à 23% des résultats courant avant impôt.
• Accès à notre organisme de formation en interne. 
• Des avantages sociaux solides : mutuelle prise en charge à 60%, prévoyance, titres restaurant, prise en charge de frais de transport.