Client
Notre client, un établissement médico-social, recherche une personne engagée pour assumer des fonctions essentielles à la prise en charge quotidienne des patients adolescents dans un SSR Pédiatrique.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant des défis excitants et des perspectives d'évolution au sein d'une structure médicale en pleine croissance, cette opportunité saura répondre à vos ambitions professionnelles et vous permettra de vous épanouir dans un environnement stimulant.
Poste
Vous serez amené à :
- Effectuer une évaluation initiale et un suivi régulier des patients en hospitalisation complète
- Établir un diagnostic et proposer un traitement adapté en fonction des besoins du patient
- Orienter les patients vers un spécialiste lorsqu'il est nécessaire pour leur bien-être
- Participer activement à des actions de prévention santé et d'éducation thérapeutique
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe soignante pour contribuer à la qualité des soins.
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDD
- Salaire: 58.78 euros/heure
- Période :
· Juin : recherche du 3 au 14 juin. (Possibilité de commencer le 29 mai)
· Juillet : recherche du 1er au 31 juillet (15 jours minimum)
· Août : recherche du 1er au 23 août
Profil
Le profil de médecin possible pour le remplacement
- MG ou MPR ou pédiatre pour le service des adolescents
- Ou pédiatre profil post néonat pour l'unité nourrissons (quelque soit la période)
- Diplôme d'Etat de docteur en médecine obligatoire
Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Votre équipe Appel Médical Search IDF : Alexia, Brenda, Dylan, Elodie, Mariama et Maï
Appel Médical - Groupe Randstad
T 01.44.79.31.58
medecin.idf@appelmedicalsearch.com
Marque
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
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