Aide-soignant DE H/F CDI Senas

Vous êtes aide-soignant(e) et vous avez envie de poser vos valises : un CDI dans un EHPAD au centre d’un village provençal, entre Alpilles et Lubéron, au sein d’une équipe que vous connaîtrez bientôt par cœur, comme les résidents que vous accompagnerez au fil des mois ?

Vitalis Médical Aix-en-Provence, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, dans le paramédical, le médical et le social, recrute un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) H/F en CDI au sein d’un EHPAD à Sénas (13).

L’établissement se situe à environ 15 minutes de Salon-de-Provence et 20 minutes de Cavaillon, avec un parking facilement accessible. Notre agence vous accompagne dans ce recrutement permanent avec le même sérieux que pour nos missions d’intérim, en veillant à ce que le poste corresponde vraiment à vos attentes.

Vos missions

Dans le cadre de ce poste permanent, votre présence régulière devient un repère pour les résidents et leurs familles :

• Réaliser les soins d’hygiène et de confort de manière individualisée, dans le respect de la dignité et du rythme de chaque résident. Avec le temps, vous apprenez à reconnaître d’un coup d’œil un visage fatigué, une gêne ou une inquiétude, et vous adaptez votre geste en conséquence
• Accompagner les résidents dans leur quotidien : lever, habillage, repas avec attention aux textures et aux fausses routes, déplacements sécurisés, installation pour les activités ou le repos. Vous veillez à préserver l’autonomie de chacun plutôt qu’à faire à sa place
• Assurer une surveillance clinique attentive et régulière. Votre connaissance fine des résidents vous permet de repérer tôt les signes de dégradation et d’alerter l’infirmier(ère) au bon moment
• Participer activement à la prévention des escarres, de la dénutrition, de la déshydratation et des chutes, en appliquant les protocoles et en proposant des ajustements issus de votre observation quotidienne
• Entretenir des relations de confiance durables avec les familles, qui apprécient de retrouver les mêmes visages d’une visite à l’autre. Votre disponibilité et votre discrétion contribuent à leur tranquillité
• Prendre part à la vie de l’équipe : transmissions rigoureuses, réunions pluridisciplinaires, projets de vie individualisés, démarche qualité de l’établissement

Pré-requis

• Diplôme d’État Aide-Soignant(e) obligatoire
• Expérience en EHPAD appréciée
• Permis B recommandé (secteur semi-rural)

Ce que nous proposons pour ce recrutement en CDI :

• Un accompagnement personnalisé et attentif tout au long de votre recherche de poste permanent
• Une mise en relation directe avec l’établissement selon votre profil et vos aspirations
• Un soutien concret dans la préparation de votre candidature et de votre entretien
• Une présentation claire de l’établissement, de ses équipes et de ses conditions de travail avant votre entretien

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Profil recherché

Vous cherchez un poste stable dans un établissement à taille humaine où l’on peut construire dans la durée.

Votre rigueur, votre bienveillance et votre sens du collectif sont vos principales qualités.

Vous voyez dans la continuité de la relation soignante une vraie source de sens et de satisfaction professionnelle.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 14 € - 20 € par heure