Médecin Gériatre - Centre Hospitalier Loire Vendée Océan (85)

PROFIL DE POSTE GERIATRIE

🧐 Nous recherchons des médecins sur notre pôle de gériatrie afin de compléter l’équipe et d’avancer sur nos nombreux projets. 

Le pôle gériatrique dispose de plusieurs sites répartis sur le territoire, chacun offrant des services adaptés aux besoins des seniors :

• Médecine gériatrique à Challans avec 20 lits.

• EHPAD Aquarelle à Challans avec 110 lits et 30 places pour les soins de longue durée.

• Hôpital de jour à Machecoul avec 4 évaluations quotidiennes.

• Médecine gériatrique à Machecoul avec 22 lits.

• Soins de suite et de réadaptation (SMR) avec 90 lits à Machecoul et 39 lits à Saint-Gilles-Croix-de-Vie.

• EHPAD Résidence Arc-en-Ciel à Machecoul avec 135 lits et 30 places pour les soins de longue durée.

• EHPAD Saint-Gilles-Croix-de-Vie avec 135 lits et 30 places pour les soins de longue durée.

• Unité d’hébergement renforcée à Challans avec 15 lits.

• Équipe mobile de gériatrie intra et extrahospitalière. 

Equipe actuelle 

15 médecins sur le pôle sanitaire (médecins généralistes et gériatres) : Travail organisé pour la plupart sur des temps partiels et sur plusieurs acticités du pôle.

Missions

Coordination du Parcours Patient :

• Travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire comprenant des diététiciennes, des ergothérapeutes, des assistantes sociales, des médecins, des infirmières, des aides-soignants, des psychologues, des neuropsychologues, des kinésithérapeutes, des spécialistes en nutrition, une équipe mobile de soins palliatifs…

• Participation à la gestion des admissions, des sorties et des urgences médicales.

Approche Médico-Psycho-Sociale :

• Prise en charge des patients selon les bonnes pratiques gériatriques.

• Elaboration des projets de soins et de vie en équipe pluridisciplinaire, en analysant chaque situation médicale et sociale.

• Accompagnement des patients et leurs familles dans leur projet de vie.

Optimisation de la Prise en Charge Gériatrique :

• Réalisation des évaluations gériatriques standardisées et prise en charge des fragilités spécifiques de la personne âgée. 

• Vous développerez des projets de soins pour répondre au vieillissement de la population.

Communication et Encadrement :

• Travail de formation auprès des équipes, des familles et des étudiants. 

• Participation à la démarche qualité du service.

Profil recherché

🧐 Nous recherchons un praticien pour renforcer notre équipe médicale et participer au développement de notre pôle de gériatrie : 

• Être titulaire d’un DESC de Gériatrie ou d’une Capacité de Gériatrie, ou d’un DES médecine générale avec une appétence pour la gériatrie.

• Vous avez une expérience en Gériatrie et/ou connaissez les différentes activités de la filière gériatrique,

• Être inscrit au Conseil de l'Ordre 📜

• Empathie.

• Sens aigu du service patient

• Capacité pluridisciplinaire : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale et cohérente.

Le poste est adaptable en fonction du projet professionnel du candidat.

Projets du pôle à court / moyen terme 

• Développement de l’offre ambulatoire avec extension de l’HDJ, développement de consultations de gériatrie et mémoire.

• Développement de la filière rééducative.

• Augmentation du capacitaire du service de médecine gériatrique à Challans.

• Développement de la prévention et de la formation.

La permanence médicale

• Sur le site de Machecoul : Gardes (2/3 par mois).

• Sur le site de St Gilles Croix de Vie : Astreintes.

• Sur le site de Challans : astreintes le week-end, nuits assurées par les urgentistes. 

 Les petits plus du service

• La possibilité de covoiturage depuis Nantes

• Restaurant le vendredi (pour entretenir une bonne cohésion d'équipe)

🤔 Vous hésitez encore ? 

Bien sûr il y a la possibilité de nous joindre pour plus d'info

Vous pouvez joindre la cheffe de pôle : Dr Aurélie PIERRE, secrétariat : 02-40-78-44-13 aurelie.pierre@ght85.fr ou les Affaires Médicales : 02-51-49-50-03

Les bonnes raisons de nous rejoindre

• Prime d'engagement de carrière hospitalière

• Un accompagnement et un financement de formations en lien avec les activités de l'établissement et votre projet professionnel.

• Des possibilités d'hébergements temporaires et/ou un accompagnement dans la recherche d'un logement.

• Un accompagnement, en amont de votre arrivée et jusqu'à la passation du concours le cas échéant.

• Des réunions médicales type staffs mensuels pour analyser les pratiques

• Un dossier patient informatisé territorial.

• Une grande autonomie dans l'organisation de travail en cohérence avec les organisations paramédicales.

• Tarifs avantageux sur l'application GYMLIB permettant d'accéder à des salles de sport et des séances bien-être chaque mois.

• Comité d'œuvres sociales et l'amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances.

• Accès au self avec tarif préférentiel (promis, vous ne mangerez pas que de la mogette vendéenne 😉)

• Du temps pour soi : 25 jours de CA et 19 jours de RTT/année civile pour un temps plein !

• Actions bien-être menées sur l'établissement.

Notre mission : prendre soin de nos agents autant que nos patients.

--> Vous vous reconnaissez ?

Venez nous rencontrer  ! 

Ce poste est fait pour vous ?  N'hésitez plus, 👉 rejoignez-nous !