Vitalis Médical Toulouse, votre partenaire emploi dans la santé

Vitalis Médical Toulouse accompagne les professionnels de santé dans leur parcours en intérim, vacation, CDD et CDI. Notre équipe spécialisée met tout en œuvre pour proposer des missions adaptées à votre expérience, à vos aspirations et à votre disponibilité.

Nous accordons une importance particulière à l'accompagnement de chaque candidat afin de construire une relation durable et de vous permettre d'exercer votre métier dans les meilleures conditions.

Rejoignez un EHPAD à taille humaine situé à Cadours

Nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour effectuer des missions d'intérim au sein d'un EHPAD situé à Cadours, dans le nord-ouest de la Haute-Garonne.

Implanté dans un environnement calme et verdoyant, à une trentaine de kilomètres de Toulouse, cet établissement public accueille des personnes âgées dépendantes dans un cadre de vie pensé pour favoriser leur confort, leur sécurité et leur bien-être au quotidien.

Il dispose de 60 places d'hébergement permanent, réparties en plusieurs unités de vie permettant un accompagnement personnalisé en fonction des besoins et du niveau d'autonomie de chaque résident.

L'établissement place la qualité de vie des personnes accueillies au cœur de son projet d'accompagnement en privilégiant le respect des habitudes de vie, l'écoute et la bientraitance.

Une prise en charge individualisée de chaque résident

Les équipes veillent à proposer un accompagnement adapté à chaque personne accueillie, dans le respect de son histoire, de ses choix et de son projet de vie.

L'établissement accompagne notamment :

• des personnes âgées autonomes ;
• des résidents en perte d'autonomie ;
• des personnes nécessitant un suivi infirmier quotidien ;
• des personnes présentant des pathologies chroniques ;
• des résidents nécessitant un accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne ;
• des personnes bénéficiant d'un accompagnement personnalisé en fonction de leur niveau de dépendance.

Chaque projet de soins est construit en collaboration avec les équipes soignantes, le médecin traitant, les professionnels paramédicaux et les familles.

Des valeurs humaines au cœur de l'accompagnement

L'ensemble des professionnels partage une même philosophie de travail fondée sur :

• le respect de la dignité de chaque résident ;
• la bientraitance ;
• l'écoute et la bienveillance ;
• le maintien de l'autonomie ;
• la personnalisation des soins ;
• le respect des droits et libertés des personnes accueillies ;
• la continuité des prises en charge ;
• la sécurité des soins ;
• l'accompagnement des familles ;
• l'amélioration continue de la qualité.

Le travail quotidien s'inscrit dans le respect de la Charte des droits et libertés de la personne accueillie.

Une mission qui s'adapte à vos disponibilités

Les missions sont proposées en fonction des besoins de l'établissement et de votre planning.

Vous bénéficierez notamment :

• d'une intégration facilitée ;
• d'une équipe disponible et bienveillante ;
• d'une organisation des soins structurée ;
• d'un environnement favorisant le travail en équipe ;
• d'une expérience enrichissante auprès des personnes âgées.

Un environnement de travail agréable et fonctionnel

L'établissement met à disposition des professionnels un cadre de travail moderne et adapté comprenant notamment :

• des chambres individuelles ;
• des chambres communicantes pour les couples ;
• plusieurs unités de vie ;
• des salles à manger conviviales ;
• une cuisine centrale intégrée ;
• une lingerie ;
• un salon de coiffure ;
• des espaces communs favorisant les échanges ;
• des espaces extérieurs agréables ;
• une salle dédiée aux animations ;
• des locaux techniques adaptés ;
• des espaces de repos pour les équipes ;
• un parking à proximité.

Le village de Cadours offre également un environnement de travail agréable avec l'ensemble des commerces et services de proximité.

Une collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Vous travaillerez en lien avec de nombreux professionnels, notamment :

• directeur d'établissement ;
• infirmière ;
• aides-soignants ;
• agents des services hospitaliers présents 24h/24 ;
• médecin traitant intervenant auprès des résidents ;
• kinésithérapeute ;
• animatrice ;
• équipe administrative ;
• personnel de cuisine ;
• lingerie ;
• service technique.

Cette collaboration favorise une prise en charge globale, coordonnée et centrée sur les besoins de chaque résident.

Une démarche qualité au service des résidents

L'établissement est engagé dans une démarche d'amélioration continue visant à garantir la qualité des accompagnements proposés.

Les équipes participent quotidiennement à :

• la prévention des chutes ;
• la surveillance de l'état de santé ;
• l'évaluation et la prise en charge de la douleur ;
• la prévention de la dénutrition ;
• le maintien de la mobilité ;
• la prévention des risques liés au vieillissement ;
• le respect des protocoles d'hygiène ;
• la sécurisation des parcours de soins ;
• le maintien des capacités fonctionnelles.

Des enquêtes de satisfaction sont régulièrement réalisées afin d'améliorer en permanence la qualité des prestations proposées.

Une vie de résidence dynamique

Le maintien du lien social occupe une place essentielle dans le projet d'établissement.

Les résidents participent régulièrement à de nombreuses activités :

• ateliers créatifs ;
• jeux de mémoire ;
• activités manuelles ;
• animations musicales ;
• ateliers de stimulation cognitive ;
• fêtes et événements saisonniers ;
• rencontres conviviales ;
• sorties ponctuelles ;
• activités proposées par l'animatrice ;
• interventions de bénévoles.

Ces animations contribuent au maintien de l'autonomie, à la stimulation des capacités et au bien-être des résidents.

Les avantages de cette mission

• Missions d'intérim selon vos disponibilités.
• Établissement public reconnu.
• Structure à taille humaine favorisant la proximité avec les résidents.
• Accompagnement personnalisé des personnes âgées.
• Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
• Organisation des soins structurée.
• Environnement de travail calme et agréable.
• Développement de vos compétences en gérontologie.
• Accompagnement personnalisé par Vitalis Médical Toulouse.

Rémunération

Salaire horaire brut compris entre 14,48 € et 24,42 € selon ancienneté (hors primes).

• Prime Ségur.
• Majoration des dimanches et jours fériés.
• Indemnité de Fin de Mission (IFM).
• Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICP).

Pourquoi rejoindre Vitalis Médical Toulouse ?

Notre équipe composée d'Olivia, Gabie, Yolann et Anthony vous accompagne à chaque étape de votre parcours professionnel.

Nous prenons le temps de comprendre vos attentes afin de vous proposer des missions correspondant à votre projet professionnel, tout en restant disponibles tout au long de notre collaboration.

Vos missions

Réaliser les soins infirmiers conformément aux prescriptions médicales et aux protocoles de l'établissement.

Évaluer l'état de santé des résidents et assurer une surveillance clinique adaptée.

Administrer les traitements et contrôler leur bonne exécution.

Réaliser les soins techniques dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Assurer la traçabilité des soins dans le dossier de soins.

Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés.

Effectuer les transmissions ciblées auprès des équipes.

Prévenir les risques liés au vieillissement.

Identifier et prendre en charge la douleur.

Participer au maintien de l'autonomie et au confort des résidents.

Collaborer avec les différents professionnels intervenant auprès des personnes accueillies.

Contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles.

Pré-requis

Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire.

Profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et souhaitez mettre vos compétences au service des personnes âgées.

Vous appréciez le travail de proximité auprès des résidents et accordez une grande importance à la qualité de la relation humaine.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité dans votre pratique professionnelle.

Vous aimez travailler en équipe et savez communiquer efficacement avec l'ensemble des professionnels intervenant dans la prise en charge.

Vous êtes attentif(ve) au respect de la dignité, de l'autonomie et des droits des personnes accompagnées.

Une première expérience en EHPAD est appréciée, mais les jeunes diplômés motivés sont également les bienvenus.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 14.48 € - 24.42 € par heure