Client
Notre client est un établissement médical situé à BASTIA, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez l'opportunité de rejoindre cet établissement reconnu, mettant un accent fort sur le bien-être des salarié(e)s et valorisant les efforts individuels pour contribuer ensemble à une vision humaine et solidaire de la santé.
Poste
Voulez-vous relever des défis passionnants en tant que Médecin réanimateur (F/H) dans un hôpital renommé ?
Au sein d'un établissement hospitalier renommé, nous sollicitons un(e) professionnel(le) de la santé pour endosser un rôle central, axé sur les soins intensifs et la surveillance continue. Les principales responsabilités de cette personne seront :
- La prise en charge des patients dans l'unité de réanimation médico-chirurgicale de 8 lits.
- La supervision des patients dans l'Unité de Surveillance Continue (USC) de 4 lits.
- Assurer le suivi médical et la coordination avec l'équipe des soins.
- Participer à la prise de décision dans le parcours de soins du patient.
- Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins dans l'unité.
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 6/jours
- Salaire: 40 euros/heure
Remplacement sur la période de mai 2024
Profil
Profil recherché pour ce poste de Médecin réanimateur (F/H) : un professionnel compétent et dévoué, prêt à rejoindre une équipe médicale dynamique dans notre unité de réanimation.
- Capacité à travailler dans un environnement de soins intensifs, notamment dans des unités de réanimation et de surveillance continue
- Diplôme d'État de docteur en médecine avec une spécialisation en réanimation
- Qualités d'écoute active et de communication pour une interaction efficace avec les patients et l'équipe médicale
- Excellente capacité d'adaptation pour gérer les urgences et les imprévus
- Déontologie médicale irréprochable pour garantir des soins de qualité et respectueux des patients.
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé
Marque
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Alfalima recherche un médecin réanimateur H/F pour un remplacement à Montauban (Nord de Toulouse, Occitanie) Unité de réanimation et Surveillance Continue sur le même site (service unique avec 15 lits équipés de la même façon) : 10 lits de réanimation et 5 de Surveillance Continue Missions : Visit...
Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de ST LO offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client offre à ses collaborateur(trice)s un environnement de travail valorisant, axé sur de ...
Nous recherchons pour le compte de notre client un établissement de santé basé en Charente Maritime, un médecin réanimateur (F/H) pour des remplacements. Vous assurerez des missions en 24 heures (horaires 8h30-8h30) pour assurer le SAMU SMUR estival proche de la Rochelle. Proposez vos disponibilité...
Emploi Orthodontiste Amiens 80 : - - Un centre de santé pluridisciplinaire implanté à Amiens recherche un orthodontiste H/F. - Cette structure met en avant d’excellentes conditions d’exercices : rémunération attractive de 35% brut, planning rempli, patientèle bien mutualisée, coaching, formation, ...
REFERENCE : PCI1327173 ICU CONSULTANT Three-year renewable agreement with all expatriate benefits INSTITUTION: Reputable and prestigious Private Hospital LOCATION: Saudi Arabia - Riyadh CONTRACT LENGTH: 3 years, 3-month probation period SCHEDULE: 48 hours, 6 days per week CRITERIA:...