Infirmier(ère) Référent(e) - CDI - Centre de Santé - Paris 5ème

le Centre de Santé du Square de la Mutualité

Paris 5ème (quartier St Michel – Notre Dame)

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Infirmier(ère) Référent(e) (H/F)

PRESENTATION DE L’ETABLISSEMENT 

Le Centre de Santé du Square de la Mutualité est un établissement de soins de proximité qui propose une offre de soins diversifiée en secteur 1 : 17 spécialités médicales, 7 fauteuils dentaires, et un plateau technique complet d'explorations fonctionnelles et d'imagerie médicale. Il accueille près de 450 patients par jour.

Le centre développe un réseau ville-hôpital, notamment avec son partenaire principal, l’Institut Mutualiste Montsouris et l'Institut Curie et de nombreux parcours de soins ont été mis en place avec ces structures.

Le dépistage et la prévention sont au cœur des missions du centre et deux projets stratégiques doivent être menés en 2023 : mieux dépister les cancers des patients en situation de handicap et expérimenter un dépistage organisé du cancer du poumon. C’est notamment dans ce cadre que le centre souhaite renforcer son équipe et recruter un(e) infirmier(ère) réfétent(e).

DESCRIPTION DU POSTE  

L’infirmier(ère) Référent(e) pour mission de s’assurer de la bonne organisation des soins dans le centre (activité médicale et dentaire), de structurer le soutien aux praticiens, de participer au développement des activités. 

Sous la responsabilité de l’équipe de Direction, vos missions seront :

Politique médicale du centre – organisation du centre :

• Participer aux réflexions relatives au développement de l’activité du centre, et développement de nouvelles activités, à l’optimisation de l’activité,
• Participer à la mise à jour du projet de santé,
• Participer à la réponse aux enquêtes menées par les autorités sanitaires,
• Participer à la démarche qualité du centre.

Management : 

• Supervision directe de l’infirmière et des assistantes médicales,
• Animation de l’équipe de référents paramédicaux (dentaire, imagerie). 

Coordination interne : 

• Accueillir des nouveaux praticiens,
• Coordonner et superviser les activités de soins et les différents parcours de soins en contribuant au développement de l’amélioration continue de la qualité,
• Assurer le lien entre l’équipe de direction et les praticiens (diffusion d’information, remontée d’information) en lien étroit avec les référents médicaux (activité médicale et imagerie), 
• Coordonner les fonctions supports en lien direct avec les patients (infirmière et aides médicales, coordination médicale, référents paramédicaux par pôle), 
• Participer, à la demande de la direction, aux réunions par spécialité médicale.

Coordination des RCP : 

• Coordonner les RCP mises en place avec le support de l’infirmière et en lien étroit avec le cadre de soins.

Coordination externe :

• Participer aux actions de coopérations externes (Institut Mutualiste Montsouris et autres partenaires), 
• Développer et consolider les partenariats existants,
• Coordonner le projet Handicap en lien avec les institutions médico-sociales externes et les professionnels du centre afin d’adapter la prise en charge des patients en situation de handicap,
• Contribuer à l’expérimentation du dépistage organisé du cancer du poumon : sensibilisation des professionnels et des patients autour du sujet, mise en place du parcours, collaboration avec les équipes de recherche clinique de l’hôpital. 

Actions de santé publique – communication 

• Coordonner l’organisation des actions de prévention et de santé publique,
• Participer aux actions de communication visant à la promotion de l’activité du Centre.

AVANTAGES DU POSTE

• CDI, temps plein, du lundi au vendredi,
• Bon climat social, structure à taille familiale, 
• Equipe sympathique et expérimentée,
• Remboursement de 75% de l’abonnement de transport,
• Structure au cœur du 5ème arrondissement de Paris donc proche de toutes commodités,
• Transports en commun à proximité,
• Mutuelle attractive,
• Avantages CSE.

PROFIL

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier depuis minimum 5 ans et disposez d'une expérience en encadrement d'équipe d’au minimum 3 ans, de préférence en centre de santé.

Vous êtes sensible au sujet du Handicap.

Votre capacité à fédérer et vos compétences managériales sont déterminantes pour réussir sur ce poste. Vous savez accompagner le changement et faire évoluer les pratiques.

Vos compétences/qualités professionnelles : 

• Bon sens de l’organisation et bonne capacité d’adaptation,
• Dynamisme et maîtrise de soi,
• Polyvalence,
• Capacité au travail participatif et transversal,
• Capacité à animer, motiver une équipe et gérer les conflits,
• Bon relationnel, sens de l’équité,
• Bon sens de la communication,
• Positivité,
• A l’aise avec l’outil informatique.

Vous souhaitez intégrer une équipe expérimentée et bienveillante, mettant à cœur d'apporter quotidiennement les meilleurs soins à leur patientèle ? N’hésitez plus à postuler, rejoignez une équipe passionnée, dans un environnement de travail proposant des conditions d'exercice optimales.

Pour postuler, envoyez CV et lettre de motivation.