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MÉDECIN DE PMI - Conditions attractives - Saint-Martin-d'Hères

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CDD CDI Mutation Vacations Autres établissements de soins Saint-Martin-d'Hères (38400)
Référence de l'offre : 1903301

Le Département de l’Isère

recrute

MÉDECIN DE PMI (H/F)
Service local de solidarité de Saint-Martin-d'Hères

Réf. i224-22HC32609D


Le département de l'Isère compte 1 200 000 habitants répartis sur 7 431 km².

Il présente une grande variété et se décompose en trois parties : les plaines et collines du Nord-Ouest, avec un fort développement dans la couronne lyonnaise ; le Sud-Est, constitué de massifs montagneux voués à l'hydroélectricité et au tourisme ; entre ces deux parties, la vallée de l'Isère, avec l'agglomération grenobloise et des espaces de périurbanisation où se développent les industries et les services.


L'Isère est un département dynamique, notamment autour de Grenoble et à proximité de l'agglomération lyonnaise. Son taux de croissance est deux fois plus élevé que la moyenne nationale. Au plan économique, c'est le premier pôle de recherche publique français après l'Ile de France. Au niveau touristique, l'Isère se place au 10ème rang français, et au 3ème pour la saison d'hiver. Au niveau social, l'Isère est un département contrasté, où se côtoient des secteurs à fort taux de cadres supérieurs de tous pays, notamment dans les hautes technologies, et des secteurs ouvriers marqués par un passé industriel traditionnel. 


Le Département de l'Isère, c'est une équipe de 60 médecins répartis sur les 13 territoires qui assurent des missions de santé publique sur la prévention, la protection maternelle et infantile, l'autonomie. Occuper un poste de médecin pour le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des perspectives d'évolution et de mobilité professionnelle pour un parcours diversifié au sein d'une collectivité territoriale majeure qui emploie plus de 4600 agents. Le bassin grenoblois comprend 450 000 habitants, des infrastructures nombreuses (musées, campus, transports en communs, équipements sportifs, CHU), une industrie de pointe tournée vers les nouvelles technologies et un secteur recherche mondialement reconnu. Les missions s'exercent au sein de la direction du social du territoire de l'Agglomération grenobloise – Service local de solidarité de Saint-Martin-d'Hères.


Sous la responsabilité du chef de service local de solidarité et de son adjoint, vous exercez les missions de PMI, en particulier les activités cliniques et les actions de protection de l'enfance et participez aux projets de santé publique et d'accueil de la petite enfance.


Dans ce cadre, vous devez :

  • Assurer les consultations de PMI 
  • Participer aux bilans de santé dans les écoles, aux PAI (projet d'accueil individualisé) et PPS (projet personnalisé de scolarisation) 
  • Participer à la prise en charge des mineurs maltraités
  • Participer aux actions de prévention contre la maltraitance 
  • Participer aux études épidémiologiques.


Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en médecine et inscrit.e à l'Ordre des médecins, vous possédez de bonnes connaissances de la santé publique et de l'épidémiologie, en pédiatrie et des dispositifs d'action médico-sociale.
Respectueux.se des règles déontologiques du métier (secret professionnel), vous savez gérer des dossiers médicaux, appliquer les protocoles départementaux, travailler en partenariat et en équipe, animer, vous adapter et gérer les situations d’urgence.
Organisé.e et rigoureux.se, vous alliez esprit d’analyse et de synthèse, sens de l’écoute et de l’observation, esprit d’analyse et de synthèse et qualités rédactionnelles.
Vous maîtrisez les outils informatiques.


Le Département de l'Isère offre à ses agents la possibilité de bénéficier de différents services : 

  • Association du personnel (tarifs négociés vacances / loisirs / billetterie, chèques vacances, achats groupés) 
  • Association sportive du personnel (réductions dans différentes salles de sport, proposition de cours de yoga, Pilates…) 
  • Adhésion à une complémentaire santé et/ou prévoyance à tarif négocié 
  • Accès au restaurant administratif ou tickets restaurant soumis à conditions de ressources 
  • Plan de déplacement d'administration qui prend en charge le remboursement de packs mobilité (abonnements transports en commun, acquisition d'un vélo et de ses accessoires, indemnités kilométrique vélo).


Modalités de travail : 

  • Les modalités peuvent être adaptées à vos besoins, en fonction de la quotité de temps de travail et du mode d'intégration (vacations, CDD, mutation, détachement) souhaités par le candidat
  • Le besoin sur ce poste est à temps plein mais les quotités de temps de travail sont modulables en fonction de vos disponibilités 
  • Le poste nécessite de se déplacer pour participer aux réunions du territoire ou du Département et aux instances partenariales
  • Les missions du Département ne relèvent pas d'urgence de soins ou d'urgence vitale (absence d'astreintes ou de gardes) 
  • Les horaires sont fixes et vous bénéficiez pour un temps plein de 31 jours de congés annuels, de 21 jours de RTT et des congés exceptionnels prévus pour les agents du Département (jours enfant-malade, jour pour déménagement, mariage, ...) 
  • La collectivité accompagne ses agents dans leur parcours professionnel notamment via la formation continue qui est garantie et encouragée pour se former, évoluer, et pour développer d'autres compétences et spécialités (plan de formation, compte personnel de formation). Elle propose aussi des accompagnements individualisés réalisés par des conseillers en évolution professionnelle pour soutenir la mobilité professionnelle.


Rémunération :

Traitement indiciaire tenant compte soit du grade soit de l'expérience professionnelle + prime mensuelle IFSE de 1150 € brut mensuel + prime annuelle de 1504 € brut.


Déposer votre candidature sur le site internet du Département de l’Isère www.isere.fr > Offres d’emplois > « Accédez à toutes les offres d’emplois du Département de l’Isère », ensuite :

  • Cliquer dans la liste des profils de poste sur la référence indiquée ci-dessus 
  • Compléter le formulaire,
  • Joindre une lettre de motivation et un curriculum vitae (format word ou pdf),
  • Un accusé de réception électronique généré automatiquement vous informe que votre candidature a bien été prise en compte pour l’offre concernée

https://www.isere.fr/

Contact

- Contact Métier : Sylvie BONNARDEL, Cheffe du service local de solidarité de Saint-Martin-d'Hères
- Contact RH : Hélène CASTA, Chargée de recrutement

Localisation

 

Récapitulatif

  • Référence : 1903301
  • Date de publication : 21/02/2022

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